找回密碼 或 安全提問
 註冊
|註冊|登錄

伊莉討論區

搜索
感激所有對伊莉作出奉獻的人尊貴會員無限使用任何功能搞笑、娛樂、精彩的影片讓你看
vr259luxuvrrpg鬼滅之刃流出
ssni 865大隱dass 383怪獸8號本土合集シアナと錬精術士

休閒聊天興趣交流學術文化旅遊交流飲食交流家庭事務PC GAMETV GAME
熱門線上其他線上感情感性寵物交流家族門派動漫交流貼圖分享BL/GL
音樂世界影視娛樂女性頻道潮流資訊BT下載區GB下載區下載分享短片
電腦資訊數碼產品手機交流交易廣場網站事務長篇小說體育運動時事經濟
上班一族博彩娛樂

[簡] 為美好的世界獻

[繁]狼與辛香料 MERCH

(4月新番)[繁]無職轉

(4月新番)[繁]怪獸八

(4月新番)[繁]怪異與

[繁]轉生貴族憑鑑定技
上班樂與怒工作薪酬討論創業討論區網路賺錢各行各業求職者交流兼職工讀交流人力銀行(提供職位資訊)
查看: 2804|回復: 31
打印上一主題下一主題

[討論]沒有未來的現代人,只剩賣肝[複製鏈接]

帖子
173
積分
-2 點
潛水值
11690 米
跳轉到指定樓層
樓主
發表於 2012-7-27 04:37 PM|只看該作者|倒序瀏覽
若瀏覽伊莉的時侯發生問題或不正常情況,請使用Internet Explorer(I.E)。
最近把老闆炒了
開始尋找新的未來~可是經歷過4~5次的面試我發現...有專業不如賣肝
最近這幾家都要考試~本想說考的應該不錯
之後人資不是說我們公司薪水22000,不然就是26000責任制
4~5間幾乎都這樣.....只能說我來不是應徵行政耶~是RD耶~又不是沒經驗
小弟我以前領32000....本想說出來就不要太要求...但是...
只能說繼續尋找好公司了...現在都自動降價28000就好
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員
分享分享0收藏收藏0支持支持0

使用道具檢舉

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

帖子
197
積分
1249 點
潛水值
7090 米
頭香
發表於 2012-7-27 05:02 PM|只看該作者
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
唉,這還是繼續顯現台灣長期勞動市場薪資的低迷。

現在大環境不是很景氣,連帶企業的應徵也不是很多,而且薪資都是基本再基本的數字。用人單位的主管在不景氣的時代也想自保,所以不要離這些數字太遠,就找的到人來做事,應該也是安全的。

樓主也不要太介意,因為打從上個工作炒老闆魷魚之前,您應該就有相當程度的認知,為了生活與職涯的發展,還是要慢慢的找到自己的舞台。
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員
W
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php

使用道具檢舉

ihateey 該用戶已被刪除
3
發表於 2012-7-27 05:12 PM|只看該作者
台灣的老闆真的是很小氣,這樣只會惡性循環,對產業的長久競爭力來說很傷的,
搞的一些好的人才都要去國外當台勞,看一下韓國、聽聽新加坡政府官員怎麼說的
吧,各位老闆

使用道具檢舉

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

帖子
1151
積分
1719 點
潛水值
26140 米
4
發表於 2012-7-27 05:16 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
現在老闆的心態不管有沒有賺錢,對員工能省則省,賺錢也不願幫員工加薪,景氣不好的時候就說要共體時艱,不是減薪就是裁員,台灣的員工只能自求多福.
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

使用道具檢舉

帖子
173
積分
-2 點
潛水值
11690 米
5
發表於 2012-7-27 05:34 PM|只看該作者
若新密碼無法使用,可能是數據未更新。請使用舊密碼看看。
本帖最後由 jero2014 於 2012-7-27 05:42 PM 編輯

只能說22000還要跟他考試嗎~乾脆直接錄取~我還比較省事
考0分跟考100分一樣..22000(我就不信考0分還會再降薪水)
老實說這次離職也是想追求之前想做的行業~都跑到外縣市去面試了...
現實面真的打擊很大(小弟我剛出社會就26000了)
22000我還要再租房子耶~我乾脆.....






若新密碼無法使用,可能是數據未更新。請使用舊密碼看看。

使用道具檢舉

  版 主

星穎

Rank: 7Rank: 7Rank: 7Rank: 7Rank: 7Rank: 7Rank: 7

帖子
8252
積分
147446 點
潛水值
200883 米
6
發表於 2012-7-27 05:40 PM|只看該作者
這只能說政府的政施被企業胡亂無限上綱的結果,台灣的企業主對鑽漏動
很有一套,不只二萬二的基本薪資,責任制、人力派遺不也是拷貝他國的
經營方式?而且還拷貝的亂七八糟!
若瀏覽伊莉的時侯發生問題或不正常情況,請使用Internet Explorer(I.E)。

使用道具檢舉

帖子
173
積分
-2 點
潛水值
11690 米
7
發表於 2012-7-27 05:57 PM|只看該作者
如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。
本帖最後由 jero2014 於 2012-7-27 05:58 PM 編輯

越來越搞不懂啥叫做永續經營
還是斷層經營?
最近有一家公司直接跟我說你有興趣就來~你來我就用
他說最近年輕人都一下就走了
長談後原來他開23000
之後隔壁房間突然聽到(XXX禮拜天來加班)
我馬上無言= =
23000要加多少班才行養活人?你還隔周休!
如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。

使用道具檢舉

帖子
0
積分
0 點
潛水值
90 米
8
發表於 2012-7-27 06:51 PM|只看該作者
說現在是資方市場,不過薪水也真的開得太誇張了
唉大家的日子都不好過

使用道具檢舉

Rank: 6Rank: 6Rank: 6Rank: 6Rank: 6Rank: 6

帖子
3830
積分
712 點
潛水值
73001 米
9
發表於 2012-7-27 07:20 PM|只看該作者
所以搞的員工想賺錢 都用加班的
本來一個白天能做完的事
大家都在拖
晚上在來加班
搞得累死人

使用道具檢舉

帖子
173
積分
-2 點
潛水值
11690 米
10
發表於 2012-7-27 08:22 PM|只看該作者
我以前公司也是這樣都利用假日來加班,時數多又不爆肝
晚上要加班免談~所以本末倒置~老闆們想想吧這樣有賺嗎




使用道具檢舉

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

帖子
1083
積分
1652 點
潛水值
35981 米
11
發表於 2012-7-27 09:23 PM|只看該作者
rd的薪水有那麼低喔= =
沒想到現在連rd也不值錢了~
如果被大是從事電子業的~感覺上電子業是不是已走到盡頭了...

使用道具檢舉

Rank: 6Rank: 6Rank: 6Rank: 6Rank: 6Rank: 6

帖子
533
積分
1223 點
潛水值
41919 米
12
發表於 2012-7-27 09:30 PM|只看該作者
如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。

使用道具檢舉

帖子
173
積分
-2 點
潛水值
11690 米
13
發表於 2012-7-28 07:57 AM|只看該作者
小弟我並非電子業RD,是傳產RD...
RD確實是燒錢~畢竟沒有一次就能成功的完美設計
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php

使用道具檢舉

Rank: 1

帖子
53
積分
128 點
潛水值
15890 米
14
發表於 2012-7-28 09:14 AM|只看該作者
如果發覺自己無法使用一些功能或出現問題,請按重新整理一次,並待所有網頁內容完全載入後5秒才進行操作。
我學長中字輩碩畢 在科技業界幹了3年RD 目前月薪50K
不過責任制 挺辛苦的
RD給22K根本是糟蹋人吧

使用道具檢舉

Rank: 1

帖子
4967
積分
86 點
潛水值
49966 米
15
發表於 2012-7-28 10:55 AM|只看該作者
看做哪類型的RD吧
要是像"以卵擊石"那間
掛著RD的頭銜但是在修主機板那種的
起薪才兩萬四
做機構的有經驗的RD新人大概都有三萬二起跳
有經驗的約兩萬四的底薪,全薪三萬六
產品設計跟製程:新人是三萬六到四萬中間
我當初新人拿三萬九
但是有加班費週休二日
平日加班超過四小時就兩倍計算




分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。

使用道具檢舉

您需要登錄後才可以回帖 登錄 | 註冊

Powered by Discuz!

© Comsenz Inc.

重要聲明:本討論區是以即時上載留言的方式運作,對所有留言的真實性、完整性及立場等,不負任何法律責任。而一切留言之言論只代表留言者個人意見,並非本網站之立場,用戶不應信賴內容,並應自行判斷內容之真實性。於有關情形下,用戶應尋求專業意見(如涉及醫療、法律或投資等問題)。 由於本討論區受到「即時上載留言」運作方式所規限,故不能完全監察所有留言,若讀者發現有留言出現問題,請聯絡我們。有權刪除任何留言及拒絕任何人士上載留言,同時亦有不刪除留言的權利。切勿上傳和撰寫 侵犯版權(未經授權)、粗言穢語、誹謗、渲染色情暴力或人身攻擊的言論,敬請自律。本網站保留一切法律權利。
回頂部