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[社會][社論-人才培養不能急功近利][中時電子報][2012年7月6日 上午5:30][複製鏈接]

  博 士 (Goal)

腦殘者無藥醫也

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樓主
發表於 2012-7-6 10:30 AM|只看該作者|倒序瀏覽
【新聞主題】:社論-人才培養不能急功近利
【新聞出處】:中時電子報
【發布日期】:2012年7月6日 上午5:30
【文章內容】:

工商時報【本報訊】


最近中研院院士會議再度談及台灣人才供需失衡的問題。一些院士批評國內的大學生國際觀不足、外語能力差,大學所訓練出來的人才無法為企業所用;也有院士建議應深化人文教育,以重建大學教育與人文精神。
...
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為你的人生負責任,做你自己的主人,然後追求極致
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頭香
發表於 2012-7-6 12:15 PM|只看該作者
在台灣沒有一件事是好的啦, 每個人都是專家, 都好像自己什麼都會...

點評

ideoched 全都是企業雇主操出來的,十八般武藝樣樣精通,結果待遇還比不上國外相對應的待遇  發表於 2012-7-6 04:08 PM

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發表於 2012-7-6 12:23 PM|只看該作者
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也只有大企業比較有能力培養人才巴,小公司都在壓榨人力,人當然都跑光,或是跑到大公司。
天道焰獄
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發表於 2012-7-6 02:36 PM|只看該作者
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以台灣這種血汗環境,就算人才培養成功,也會全部都外移的。
企業都不給予合理的薪資,只想剝削員工來達成公司的利潤。
之前吵得很兇的洋華光電不就是這樣嗎?這樣的血汗公司在台灣多不勝數,還有發簡訊就把員工裁掉的,你會想去這樣的公司工作嗎?
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發表於 2012-7-6 02:40 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
要啥國際觀

兒皇帝肚子餓了跟中國要點奶喝不就好了

不然還有高級美牛可以吃

反正有600多萬的粉絲支持

要是這些人都是人才

選得上就見鬼了

人民還是笨點好




堅決反對阿扁交保或假釋, 請大家一起來捍衛馬英九唯一的政績!

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發表於 2012-7-6 02:45 PM|只看該作者
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台灣專家很多
但是有建設性的共識或政策卻少
哪痛就醫那...這樣人才會留的住才怪!
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。

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發表於 2012-7-6 03:32 PM|只看該作者
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無能的官僚體系
制定無能的教育與產業發展策略
當然是原兇!!
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發表於 2012-7-6 04:39 PM|只看該作者
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台灣人除了嘴巴說話比人強 剩下好像都有待加強

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  博 士 (Goal)

---吸血界的公主---

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發表於 2012-7-6 09:56 PM|只看該作者
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我有能力當然往國外跑

做的事不比台灣多 但是待遇卻更好

這樣有誰想待在台灣? 資方真的要改變想法

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發表於 2012-7-7 12:41 AM|只看該作者
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反正就是一堆廢話   何謂人才   人才是怎麼定義   不是人才的人 該如何處理
現在就是太多劣幣  導致一堆人才根本不受重用




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