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標題: 日本就職真的不容易~經驗談 [打印本頁]

作者: dubnobass 時間: 2012-4-12 11:20 AM 標題: 日本就職真的不容易~經驗談

我三月剛從兩年制的設計專門學校畢業
念的是工業設計

但畢業前兩個月就已經開始準備找工作

(雖然已經有點晚了，通常是在畢業前一年就開始找了)

但沒想到設計的工作本來就已經很少了，工業設計相關的工作更是少之又少

反倒是台灣類似的職缺還相對比較多。

再來，我個人覺得日本就職是非常麻煩的一件事

日本就職除了一開始的履歷書，有的還會要你準備職務經歷書、自己PR、作品集、志望動機

第一次書類選考過後，合格後等一週會有第一次面試(通常是人事部的面試)

合格後，又一週後會有第二次面試(也許是部長，運氣好一點的第二次就是社長面試)

麻煩一點的公司還會有第三次面試、最後通過了變成內定

進去後通常是契約社員，還不能變成正式社員

契約一開始通常是一年，之後再看情況來決定契約年限

日本的大環境很不景氣，大家都想應徵到一個最好的人當員工

因此徵人的消息一直都放著，然後一直找人去面試

等到出現一個萬中選一的人的時候，才會錄取

所以雖然日本的就職活動一直在辦，感覺企業好像真的很缺人

但實際上錄取的人數，我想並不是那麼多

這只是讓每個公司的人事部有事情做的一個動作而已嘛~! 哈哈

真是一個很嚴苛又奇怪的社會

但如果真的想在日本就職的人，畢竟入境隨俗

還是要努力配合一下才行

作者: 音樂鑑賞 時間: 2012-4-13 02:19 AM

奇怪我想也不至於 . 但嚴苛倒是事實 . 畢竟日人要求程度大多數是相當高的 . 這點無可否認

作者: a2850225 時間: 2012-4-13 01:11 PM

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作者: hyhwobu 時間: 2012-4-13 02:27 PM

在日本找工作，真的是很難。
越大的公司越不好進，進了之後的壓力也比較大。
多和先輩接觸，對以後的發展比較好喔！
加油！

作者: housekeep2009 時間: 2012-4-14 01:54 AM

想做設計，最重要的就是自己的作品吧
難免囉!! 我也是讀設計的
一起加油

作者: tienfa 時間: 2012-4-14 07:07 AM

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作者: wu823 時間: 2012-8-8 04:14 PM

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作者: gtr123321 時間: 2013-4-17 02:07 AM

要在日本公司做事情非常不簡單，能進去的一定都是優秀的人才，沒有經過一番努力是很難進去的

作者: BILL鍬形蟲 時間: 2013-4-17 09:01 PM

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作者: 9966gd 時間: 2013-4-17 10:40 PM

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作者: coollmania 時間: 2013-4-27 06:37 AM

台灣現在也是在學習日本派遣制度短期時薪人員之類的只能說就業環境越來越嚴苛

作者: qk3939889 時間: 2013-6-13 06:21 PM

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作者: kidd_ho 時間: 2013-6-13 11:09 PM

以前一位日語學校的波蘭同學問我這個問題，我只以一個例子回答他：

換了你是日本人，眼前有一個日本人和一個外國人，他們條件一樣（包括膚色），那，你會請日本人還是外國人？
他聽完後就苦笑明白了。

作者: 小豬王 時間: 2013-7-11 02:41 AM

終身僱用制的工作越來越少了
這也是一種就業文化的改變
現在都是派遣免洗的比較多啊

作者: ododod 時間: 2013-8-13 12:54 PM

其實不用一直往大企業闖
試試有點規模的中小企業說不定比較好進
(以上是親自跑過就活的心得)

作者: phoenixliou 時間: 2013-9-24 10:42 AM

kidd_ho 發表於 2013-6-13 11:09 PM
以前一位日語學校的波蘭同學問我這個問題，我只以一個例子回答他：

換了你是日本人，眼前有一個日本人和一 ...

這倒是真的,說日文也比不過日本人.....除非在跟外國有接觸公司(貿易之類)比較有機會....

作者: mjmj123tw 時間: 2013-9-25 11:19 PM

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作者: a27645019231 時間: 2013-9-26 12:51 AM

不景氣啊
是外國人也有影響吧
日本人蠻排外的
不過島是很媚歐美

作者: postman99 時間: 2013-9-26 02:24 PM

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作者: kidd_ho 時間: 2013-9-27 06:45 PM

其實世界各地都如是，想想台灣，一般老闆會請一個老外而不請本土人嗎？除非那老外真的能人所不能，不然正常都會請本地人吧？也不是什麼排外而是很正常的現像﹣照顧同文同種自然比外人要多。

作者: bigday01 時間: 2013-10-12 11:55 AM

別說在日本就職之前去Uniqlo的台灣面試也是要過三關....真的是不容易呀

作者: ALEX119 時間: 2013-10-14 06:38 PM

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作者: j36ef22 時間: 2013-10-14 08:29 PM

所以履歷才要做得盡善盡美阿這樣無論是在哪一個國家都能夠留給主管好印象更何況是嚴謹的日本呢

作者: coral8p 時間: 2013-10-14 11:58 PM

才2個月就找到，板主人才押，我找半年多，試了2、30家工司，才在領畢業證書前幾天內定呢！

作者: e00 時間: 2013-10-19 12:23 AM

看看現在的台灣部也是這樣嗎?
什麼都是契約工
人家是在尋找好的資優股
我們是盡可能的壓榨員工

作者: rockfung825 時間: 2013-10-19 12:50 AM

我也聽說過日本的階級觀念很重外國人到那邊工作生活都只屬2等還3等公民

一般就算找到工作也不會很高薪

作者: ahoward123 時間: 2013-10-19 03:13 PM

看來真的很困難~~，不過也難怪薪水比較高相對進去的人也比較負責，台灣難進去的都是公務人員居多，那考上去後的情況，我想有目共賭了~~。

作者: ziymcl 時間: 2017-9-29 01:17 AM

有去過日商面試，他們蠻嚴的分好幾次，但最主要是語言能力我就不行了

作者: fulldidi 時間: 2018-4-26 02:07 PM

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作者: boa0306 時間: 2018-4-28 03:38 PM

仔細找找還是有喔
只是100%適合自己的工作幾乎不會有
標準放低一點吧

作者: boa0306 時間: 2018-5-14 02:10 PM

來日本找工作仔細找是找得到
但要找到理想想做的工作很難

作者: J@N 時間: 2018-5-17 12:11 AM

我認識的一位在日本知名食品公司工作的朋友告訴我，日本人超排外!
而且同事間都很假掰，人前人後的很恐怖。
當然，加班是家常便飯的事情...

作者: ailurophile1015 時間: 2018-5-19 09:17 PM

近期日本企業有來台徵才倒是，小弟就是透過面試應徵到工作的。
就職是真的不容易，但工作的內容更是不容易.....，壓力大到靠北。
對外國人的要求真的很高，日文被要求要跟日本人一樣，專業更是不用說

作者: magiclove520 時間: 2018-5-21 03:20 PM

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作者: lungzi 時間: 2021-8-17 08:51 PM

本帖最後由 lungzi 於 2021-8-17 09:55 PM 編輯

我在日本15年換了13家公司(不含打工)，面試超過百次，成功率約為10％。
小從無名公司的3人部門，大至SEGA～KONAMI，從沒當過正社員。
結論：30歲之前有實力+實績就沒問題。過了40歲，你再牛逼都會被打槍。

一般就是在30歲前存實績，35歲時找到固定公司並擔任中階主管，然後變身為忠犬狂加班到退休。不要以為你可以在一家公司待到65歲年直到退休，了不起50歲你就等著被調去「追い出し部屋」，然後自行離職。

在日本所有的事都要”忍”，如果你是那種有自尊+有理想+別人講話句句不從的，我勸你就別試日本線，改去美加紐澳線唄...

PS：Freelance, 現在年收約￥700～800萬。

作者: cepeda 時間: 2023-10-18 12:44 AM

日本要求多又很要求責任感..

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